Kepemimpinan budaya organisasi serta lingkungan kerja terhadap kinerja pegawai dinas tenaga kerja dan transmigrasi provinsi kalimantan timur

Setiawati Samirudin, Yonathan Pongtuluran, Ariesta Heksarini

Abstract


Tujuan penelitian ini adalah untuk mengetahui kepemimpinan budaya organisasi serta lingkungan kerja berpengaruh terhadap kinrja pegawai dinas tenaga kerja dan transmigrasi provinsi kalimantan timur,metode pengumpulan data menggunakan kuesioner dan hasilnya kepemimpinan berpengaruh positif namun tidak signifikan terhadap kinerja pegawai, budaya organisasi berpengaruh positif namun tidak signifikan terhadap kinerja peawai dan lingkungan kerja berpengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja pegawai.

Keywords


Kepemimpinan,budaya organisasi,lingkungan kerja

References


Adair John. 2005. Cara Menumbuhkan Pemimpin yang Efektif. Gramedia, Jakarta.

Bangun, Wilson. 2011. Intisari Manajemen, Cetakan Kedua. Refika Aditama, Bandung.

Budi, Triton Prawira. 2009. SPSS 13.0 Terapan: Riset Statistik Parametrik, Edisi ke-1. ANDI. Yokyakarta

Desseler, Gary. 2008, Manajemen Sumber Daya Manusia, Terj. Edisi Kesepuluh jilid I. PT macana Jaya Cemerlang, Klaten.

Edwin. 2007. Manajemen Sumber Daya manusia. BPFE, Yogyakarta.

Fahmi, Irham. 2013. Manajemen Kinerja Teori dan Aplikasi. Alfabeta Cv,Bandung.

Fahmi, Irfan. 2012. Manajemen Kepemimpinan, Teori dan Aplikasi. Alfabeta, Bandung

Ghozali, Imam. 2012. Aplikasi Analisis Multivariate Dengan Program IBM SPSS 20. UNDIP, Semarang.

Hasibuan, Malayu. 2005. Manajemen Sumber Daya Manusia (edisi Revisi) Bumi Aksara, Jakarta.

Kartini Kartono. 1998. Pemimpin Dan Kepemimpinan, PT. Raja Grafindo Persada, Jakarta.

Mangkunegara, 2006. Evaluasi Kinerja Sumber Daya Manusia. PT Refika Aditama, Bandung.

Mangkunegara, Anwar Perabu. 2009. Manajemen Sumberd Daya Manusia, Cetakan Kesembilan. PT. Remaja Rosdakarya, Bandung.

Marwansyah. (2010). Manajemen Sumber Daya Manusia. Alfabeta, Bandung.

Priyatno, Duwi. 2013. Analisis Korelasi, Regresi dan Multiariate dengan SPSS

Penerbit Gava Media, Yogyakarta.




DOI: https://doi.org/10.29264/jimm.v4i2.4147

Refbacks

  • There are currently no refbacks.


Copyright (c) 2020 Jurnal Ilmu Manajemen Mulawarman (JIMM)

Crossref logo 

Editorial Address

Jurnal Ilmu Manajemen Mulawarman (JIMM)
Faculty of Economics and Business, Mulawarman University
Jl. Tanah Grogot No.1 Samarinda Kalimantan Timur 75119
Email: jimm.feb@gmail.com